இந்தியாவில் சுகாதாரக் காப்பீடு என்பது அனைவருக்கும் பொருந்தக்கூடிய ஒரு தயாரிப்பு அல்ல. வெவ்வேறு வாழ்க்கை நிலைகள், குடும்ப கட்டமைப்புகள் மற்றும் சுகாதார நிலைமைகள் பல்வேறு வகையான சுகாதாரக் காப்பீட்டுத் திட்டங்களை கோருகின்றன. ஒரு தனிநபர் திட்டம் குறிப்பிட்ட சுகாதார அபாயங்களைக் கொண்ட ஒரு தனிநபருக்கு ஏற்றது என்றால், ஒரு குடும்ப மிதவை செலவு குறைந்த காப்பீட்டைத் தேடும் இளம் குடும்பங்களுக்கு சிறந்தது. அதேபோல், ஒரு முக்கியமான நோய்க் காப்பீட்டுக் கொள்கை உயிருக்கு ஆபத்தான நோயறிதலுக்கு ஒரு மொத்தத் தொகையை வழங்குகிறது. எனவே, சுகாதாரக் காப்பீட்டின் வகைகள் மற்றும் அவை எவ்வாறு விண்ணப்பிக்கின்றன என்பதைப் புரிந்துகொள்வது ஒரு தகவலறிந்த முடிவை எடுக்க உங்களுக்கு உதவக்கூடும்.
சுகாதாரக் காப்பீடு என்றால் என்ன?
சுகாதாரக் காப்பீடு உங்களுக்கும் ஒரு காப்பீட்டு நிறுவனத்திற்கும் இடையிலான ஒரு ஒப்பந்தம், இதில் நீங்கள் மருத்துவ செலவுகளுக்கு ஈடாக வழக்கமான பிரீமியத்தை செலுத்துகிறீர்கள். காப்பீட்டாளர் மருத்துவமனையில் சேர்ப்பது, அறுவை சிகிச்சை, நோயறிதல், மருத்துவமனையில் சேர்ப்பதற்கு முந்தைய மற்றும் பிந்தைய செலவுகள் மற்றும் பகல்நேர பராமரிப்பு நடைமுறைகள் (கண்புரை அறுவை சிகிச்சை அல்லது கீமோதெரபி போன்ற 24 மணி நேர மருத்துவமனையில் சேர்க்கப்படாத சிகிச்சைகள்) போன்ற மருத்துவ செலவுகளுக்கு பாலிசி விதிமுறைகளின்படி செலுத்துகிறார் அல்லது திருப்பிச் செலுத்துகிறார். சுகாதாரக் காப்பீடு இல்லாமல், ஒரு தீவிரமான நிலைக்கு மருத்துவமனையில் சேர்க்கப்படுவதற்கு பல லட்சம் ரூபாய் செலவாகும், சேமிப்பு குறைகிறது அல்லது குடும்பங்களை கடனுக்குள் தள்ளுகிறது. சுகாதாரக் காப்பீடு இந்த நிதி அபாயத்தை காப்பீட்டாளருக்கு மாற்றுகிறது, இது பேரழிவு தரும் செலவு இல்லாமல் தரமான சுகாதாரத்தை அணுகுகிறது.
இது பற்றிய மேலும் தகவல்களைப் படியுங்கள் சுகாதாரக் காப்பீடுஃ என்ன, ஏன், எப்படி மற்றும் காப்பீடு பற்றிய முழுமையான கண்ணோட்டம்
இந்தியாவில் உள்ள சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டங்களின் வகைகள்
இந்தியாவில் உள்ள சுகாதார காப்பீட்டு சந்தை பல்வேறு வகையான திட்ட வகைகளை வழங்குகிறது, ஒவ்வொன்றும் வெவ்வேறு வாழ்க்கை நிலைகள், நிதி சூழ்நிலைகள் மற்றும் சுகாதாரத் தேவைகளை நிவர்த்தி செய்ய வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. இந்த விருப்பங்களைப் புரிந்துகொள்வது உங்கள் தனிப்பட்ட தேவைகள் மற்றும் நீண்ட கால நிதி பாதுகாப்புடன் ஒத்துப்போகும் காப்பீட்டைத் தேர்ந்தெடுக்க உதவும்.
1. தனிநபர் சுகாதாரக் காப்பீடு
ஒரு தனிநபர் சுகாதாரக் காப்பீட்டுத் திட்டம் ஒரு தனிநபரின் பாலிசியின் கீழ் ஒரு பிரத்யேக காப்பீட்டுத் தொகையுடன் ஒரு தனிநபரின் காப்பீட்டுத் தொகையைக் கொண்டுள்ளது. முழு காப்பீட்டுத் தொகையும் அந்த நபரின் மருத்துவச் செலவுகளுக்கு பிரத்தியேகமாக கிடைக்கிறது. இந்த வகை திட்டம் வேலை செய்யும் தொழில் வல்லுநர்கள், தனிப்பட்ட காப்பீடு தேவைப்படும் முன்பே இருக்கும் நிலைமைகளைக் கொண்ட தனிநபர்கள் மற்றும் குடும்ப உறுப்பினர்களுடன் பகிர்ந்து கொள்ளப்படாத காப்பீட்டுத் தொகையை விரும்பும் நபர்களுக்கு ஏற்றது. பிரீமியம் தனிநபரின் வயது, சுகாதார வரலாறு மற்றும் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட காப்பீட்டுத் தொகையின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்படுகிறது.
2. குடும்ப மிதவை சுகாதாரக் காப்பீடு
ஏ. குடும்ப மிதவை திட்டம் காப்பீடு ஒரே பாலிசியின் கீழ் பல குடும்ப உறுப்பினர்கள் பங்குத் தொகையுடன் காப்பீடு செய்யப்படுகிறார்கள். பொதுவாக, இதில் பாலிசிதாரர், வாழ்க்கைத் துணை மற்றும் சார்பு குழந்தைகள் அடங்குவர், சில திட்டங்களில் பெற்றோரும் அடங்குவர். எந்தவொரு காப்பீட்டு உறுப்பினரும் பாலிசி ஆண்டில் காப்பீடு செய்யப்பட்ட தொகையைப் பயன்படுத்தலாம். குடும்ப மிதவைத் திட்டங்கள் ஒவ்வொரு உறுப்பினருக்கும் தனித்தனி தனிநபர் பாலிசிகளை வாங்குவதை விட மலிவு விலையில் கிடைக்கும், ஏனெனில் பிரீமியம் மூத்த உறுப்பினரின் வயதை அடிப்படையாகக் கொண்டது. இருப்பினும், காப்பீடு செய்யப்பட்ட தொகை பகிரப்படுவதால், ஒரு உறுப்பினரின் பெரிய கோரிக்கை அதே ஆண்டில் மற்றவர்களுக்கு கிடைக்கும் காப்பீட்டைக் குறைக்கிறது.
3. மூத்த குடிமக்கள் சுகாதாரக் காப்பீடு
மூத்த குடிமக்கள் திட்டங்கள் 60 வயது மற்றும் அதற்கு மேற்பட்ட தனிநபர்களுக்காக வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. இந்தத் திட்டங்கள் வயதானவர்களின் அதிக மருத்துவத் தேவைகளைக் கொண்டுள்ளன மற்றும் பொதுவாக வயது தொடர்பான நிலைமைகளை உள்ளடக்குகின்றன. காப்பீட்டாளர் மற்றும் பாலிசி விதிமுறைகளைப் பொறுத்து 2 முதல் 4 ஆண்டுகள் காத்திருப்பு காலத்திற்குப் பிறகு முன்பே இருக்கும் நோய்கள் பொதுவாக காப்பீடு செய்யப்படுகின்றன. பிரீமியங்கள் நிலையான தனிநபர் திட்டங்களை விட அதிகமாக உள்ளன, ஏனெனில் வயதோடு தொடர்புடைய சுகாதார ஆபத்து அதிகரிக்கிறது. சில காப்பீட்டாளர்கள் 75 அல்லது 80 வயதுக்கு மேற்பட்ட நுழைவு வயது மற்றும் வாழ்நாள் முழுவதும் புதுப்பிக்கக்கூடிய திட்டங்களை வழங்குகின்றன, இது பாலிசிதாரரின் வாழ்நாள் முழுவதும் தொடர்ச்சியான காப்பீட்டை உறுதி செய்கிறது.
4. கடுமையான நோய்க் காப்பீடு
ஏ. கடுமையான நோய்க் கொள்கை உண்மையான சிகிச்சைச் செலவுகளைப் பொருட்படுத்தாமல், ஒரு குறிப்பிட்ட கடுமையான நோயைக் கண்டறிந்த பிறகு ஒரு மொத்தத் தொகையைச் செலுத்துகிறது. மாரடைப்பு, பக்கவாதம், புற்றுநோய், சிறுநீரக செயலிழப்பு, உறுப்பு மாற்று அறுவை சிகிச்சை மற்றும் பெரிய தீக்காயங்கள் ஆகியவை இதில் அடங்கும். பாலிசிதாரர் வேலை செய்ய முடியாத காலகட்டத்தில் சிகிச்சை, மீட்பு, வாழ்க்கை முறை மாற்றங்கள் அல்லது வருமான மாற்றீட்டிற்கு பயன்படுத்தக்கூடிய ஒரே ஒரு மொத்தத் தொகையாகும். கடுமையான நோய் திட்டங்கள் வழக்கமான சுகாதாரக் காப்பீட்டை மாற்றுவதை விட அதை பூர்த்தி செய்கின்றன, உயிருக்கு ஆபத்தான நோயறிதல்களுக்கு கூடுதல் நிதி உதவியை வழங்குகின்றன.
5. குழு சுகாதாரக் காப்பீடு
முதலாளிகள் வழங்குகிறார்கள் குழு சுகாதாரக் காப்பீடு தங்கள் ஊழியர்களுக்கும் சில நேரங்களில் அவர்களைச் சார்ந்தவர்களுக்கும் நிறுவனத்தின் சலுகைகள் தொகுப்பின் ஒரு பகுதியாக. முதலாளி பிரீமியத்தை (முழுமையாகவோ அல்லது பகுதியாகவோ) செலுத்துகிறார், மேலும் தகுதியுள்ள அனைத்து ஊழியர்களும் ஒரே மாஸ்டர் பாலிசியின் கீழ் காப்பீடு செய்யப்படுகிறார்கள். குழு திட்டங்கள் தரப்படுத்தப்பட்ட காப்பீட்டை வழங்குகின்றன, பொதுவாக மருத்துவ உத்தரவாதம் இல்லாமல், அதாவது முன்பே இருக்கும் நிபந்தனைகள் உள்ள ஊழியர்கள் முதல் நாளிலிருந்தே காப்பீடு செய்யப்படுகிறார்கள். இருப்பினும், ஊழியர் நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறும் போது குழு காப்பீடு முடிவடைகிறது, இதனால் தனிப்பட்ட சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டத்தை காப்புப்பிரதியாக வைத்திருப்பது முக்கியம்.
6. டாப்-அப் மற்றும் சூப்பர் டாப்-அப் திட்டங்கள்
டாப்-அப் திட்டங்கள் விலக்கு அளிக்கக்கூடிய திட்டம் என்று அழைக்கப்படும் ஒரு குறிப்பிட்ட வரம்பிற்கு மேல் கூடுதல் காப்பீட்டை வழங்குதல். விலக்கு என்பது நீங்கள் பாக்கெட்டில் (அல்லது உங்கள் அடிப்படை பாலிசி மூலம்) செலுத்தும் தொகை ஆகும். எடுத்துக்காட்டாக, உங்கள் அடிப்படை திட்டத்திற்கு 5 லட்சம் ரூபாய் காப்பீடு செய்யப்பட்ட தொகை இருந்தால், நீங்கள் 5 லட்சம் ரூபாய் விலக்குடன் ஒரு சூப்பர் டாப்-அப் வாங்கினால், டாப்-அப் ஆண்டுக்கு 5 லட்சம் ரூபாய்க்கு மேல் செலவுகளை உள்ளடக்கியது. சூப்பர் டாப்-அப்கள் என்பது ஒரு தனிநபர் திட்டத்தின் அதிக பிரீமியங்களை செலுத்தாமல் உங்கள் மொத்த சுகாதார காப்பீட்டை கணிசமாக அதிகரிப்பதற்கான செலவு குறைந்த வழிகளாகும்.
7. தனிநபர் விபத்துக் காப்பீடு
தனிநபர் விபத்து காப்பீடு தற்செயலான மரணம், நிரந்தர மொத்த இயலாமை, நிரந்தர பகுதி இயலாமை மற்றும் விபத்தின் விளைவாக ஏற்படும் தற்காலிக மொத்த இயலாமைக்கு இழப்பீடு வழங்குகிறது. நோய் மற்றும் மருத்துவமனையில் சேர்க்கப்படுவதை உள்ளடக்கிய சுகாதாரக் காப்பீட்டைப் போலல்லாமல், தனிப்பட்ட விபத்துக் காப்பீடு குறிப்பாக விபத்துக்கள் மற்றும் அவற்றின் நிதி விளைவுகளை நிவர்த்தி செய்கிறது. இது காயம் அல்லது இயலாமையின் தீவிரத்தின் அடிப்படையில் ஒரு மொத்த தொகை அல்லது வாராந்திர நன்மையை செலுத்துகிறது. அதிக ஆபத்துள்ள தொழில்களைக் கொண்ட தனிநபர்கள், அடிக்கடி பயணிப்பவர்கள் மற்றும் விபத்து தொடர்பான விளைவுகளுக்கு எதிராக குறிப்பாக நிதி பாதுகாப்பை விரும்பும் எவருக்கும் இந்த வகை காப்பீடு பொருத்தமானது.
8. நோய் சார்ந்த சுகாதாரக் காப்பீடு
சில காப்பீட்டு நிறுவனங்கள் நீரிழிவு மேலாண்மைத் திட்டங்கள், புற்றுநோய் பராமரிப்புக் கொள்கைகள் அல்லது இதய பராமரிப்புத் திட்டங்கள் போன்ற குறிப்பிட்ட நோய்கள் அல்லது நிலைமைகளை உள்ளடக்கிய பாலிசிகளை வழங்குகின்றன. இந்த பாலிசிகள் ஒரு குறிப்பிட்ட நிலையைக் கண்டறிதல், சிகிச்சை மற்றும் தொடர்ந்து நிர்வகிப்பதற்கான இலக்கு காப்பீட்டை வழங்குகின்றன. குடும்ப வரலாறு அல்லது ஏற்கனவே உள்ள சுகாதாரக் குறியீடுகள் காரணமாக ஒரு குறிப்பிட்ட நோய்க்கான அதிக ஆபத்தில் உள்ள தனிநபர்களுக்கு அவை துணை காப்பீடாக பயனுள்ளதாக இருக்கும்.
சுகாதாரக் காப்பீட்டுத் திட்டங்களின் வகைகளின் ஒப்பீடு
கீழேயுள்ள அட்டவணை பல்வேறு வகையான சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டங்களின் பொருத்தத்தன்மை, காப்பீட்டு அமைப்பு மற்றும் முக்கிய அம்சங்களின் அடிப்படையில் அவற்றின் விரைவான ஒப்பீட்டை வழங்குகிறது.
திட்ட வகை | இதற்கு சிறந்தது. | காப்பீடு செய்யப்பட்ட தொகை | முக்கிய அம்சம் |
தனிநபர் | ஒற்றை நபர், தனிப்பயனாக்கப்பட்ட தேவைகள். | ஒரு நபருக்கு அர்ப்பணிக்கப்பட்டது. | தனிப்பட்ட ஆபத்தின் அடிப்படையில் வடிவமைக்கப்பட்ட காப்பீடு. |
குடும்ப மிதவை | இளம் குடும்பங்கள், குழந்தைகளுடன் கூடிய தம்பதிகள். | அனைத்து உறுப்பினர்களிடையே பகிர்ந்து கொள்ளப்பட்டது. | ஒற்றை பிரீமியத்துடன் செலவு குறைந்தது. |
மூத்த குடிமகன் | 60 + வயதுடைய பெற்றோர்கள். | அர்ப்பணிக்கப்பட்ட, அதிக பிரீமியங்கள். | வயது தொடர்பான நிலைமைகளை உள்ளடக்கியது. |
கடுமையான நோய். | அதிக ஆபத்துள்ள நபர்கள், வருமானம் ஈட்டுபவர்கள். | நோயறிதலின் போது ஒரு கூட்டுப் பணம் செலுத்துதல். | இது குறிப்பிட்ட உயிருக்கு ஆபத்தான நோய்களை உள்ளடக்கியது. |
குழு | ஒரு நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள். | அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் தரப்படுத்தப்பட்டது. | மருத்துவ உத்தரவாதம் இல்லை, முதலாளியால் செலுத்தப்படுகிறது. |
டாப்-அப்/சூப்பர் டாப்-அப் | தற்போதுள்ள அடிப்படை கவரேஜ் உள்ளவர்கள். | விலக்கு அளிக்கப்படக்கூடிய செலவுகளுக்கு மேல் செலவுகளை உள்ளடக்கியது. | கவரேஜ் அதிகரிக்க மலிவு வழி. |
தனிப்பட்ட விபத்து | அடிக்கடி பயணிப்பவர்கள், அதிக ஆபத்துள்ள வேலைகள். | விபத்து விளைவுகளுக்கான மொத்தத் தொகை. | இது தற்செயலான மரணம் மற்றும் இயலாமையை உள்ளடக்கியது. |
நோய்-குறிப்பிட்ட | குறிப்பிட்ட நிலைமைகளுக்கு அதிக ஆபத்து. | ஒரு நோயை இலக்காகக் கொண்டது. | குறிப்பிட்ட அபாயங்களுக்கான கூடுதல் பாதுகாப்பு. |
இந்த ஒப்பீடு ஒவ்வொரு திட்டமும் எவ்வாறு வேறுபடுகிறது என்பதைப் புரிந்துகொள்ள உதவுகிறது, இது உங்கள் குறிப்பிட்ட தேவைகள் மற்றும் கவரேஜ் முன்னுரிமைகளுடன் சீரமைக்கும் விருப்பங்களை அடையாளம் காண்பதை எளிதாக்குகிறது.
சரியான வகை சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டத்தை எவ்வாறு தேர்வு செய்வது?
சரியான திட்டத்தை தேர்ந்தெடுப்பதற்கு ஒவ்வொரு திட்ட வகையின் அம்சங்களுக்கும் எதிராக உங்கள் தனிப்பட்ட மற்றும் குடும்ப சூழ்நிலைகளை மதிப்பீடு செய்ய வேண்டும்.
உங்கள் தற்போதைய வாழ்க்கை நிலையை மதிப்பிடுங்கள்ஃ ஒரு இளம், ஒற்றை தொழில்முறை நிபுணருக்கு ஒரு தனிப்பட்ட திட்டம் தேவைப்படலாம். குழந்தைகளைக் கொண்ட ஒரு திருமணமான தம்பதியினர் ஒரு குடும்ப மிதவை மூலம் பயனடைவார்கள். 60 வயதுக்கு மேற்பட்ட பெற்றோருக்கு ஒரு மூத்த குடிமகன் திட்டம் தேவை.
உங்கள் ஆரோக்கிய அபாயங்களை மதிப்பிடுங்கள்ஃ உங்களுக்கு இதய நோய் அல்லது புற்றுநோயின் குடும்ப வரலாறு இருந்தால், ஒரு முக்கியமான நோய் திட்டத்தை சேர்ப்பது உங்கள் வழக்கமான சுகாதார பாதுகாப்பைத் தாண்டி கூடுதல் பாதுகாப்பை வழங்குகிறது.
சரியான காப்பீட்டுத் தொகையைத் தீர்மானிக்கவும்ஃ மருத்துவ பணவீக்கத்தின் காரணி (இந்தியாவில் ஆண்டுக்கு 10 சதவீதம் முதல் 15 சதவீதம் வரை), உங்கள் நகரத்தில் மருத்துவமனையில் சேர்ப்பதற்கான செலவு மற்றும் குடும்ப உறுப்பினர்களின் எண்ணிக்கை. மெட்ரோ நகரங்களில் உள்ள குடும்பங்களுக்கு சுமார் 10 லட்சம் அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட காப்பீட்டுத் தொகை பொதுவாக பரிந்துரைக்கப்படுகிறது.
காத்திருப்பு காலங்களை சரிபார்க்கவும்ஃ பெரும்பாலான சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டங்கள் விபத்து தொடர்பான உரிமைகோரல்களைத் தவிர, சுமார் 30 நாட்கள் ஆரம்ப காத்திருப்பு காலத்தைக் கொண்டுள்ளன. சில நிபந்தனைகள், சிகிச்சைகள் அல்லது நோய்கள் காப்பீடு செய்யப்படாமல் போகலாம் என்பதால், பாலிசி விலக்குகளை கவனமாக மதிப்பாய்வு செய்யுங்கள்.
நெட்வொர்க் மருத்துவமனை பட்டியலை மதிப்பாய்வு செய்யுங்கள்ஃ உங்கள் வீடு மற்றும் பணியிடத்திற்கு அருகிலுள்ள மருத்துவமனைகள் வசதியான உரிமைகோரல் செயலாக்கத்திற்காக காப்பீட்டாளரின் பணமில்லா நெட்வொர்க்கின் ஒரு பகுதியாக இருப்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.
உரிமைகோரல் தீர்வு விகிதங்களை ஒப்பிடுகஃ அதிக சிஎஸ்ஆர் என்பது காப்பீட்டாளர் அதிக சதவீத உரிமைகோரல்களைத் தீர்ப்பதைக் குறிக்கிறது, இது சிறந்த நம்பகத்தன்மையை பிரதிபலிக்கிறது.
நம்பகமான காப்பீட்டு நிறுவனத்தைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்ஃ சூரிச் கோடக் பொதுக் காப்பீடு தனிநபர், குடும்ப மிதவை, மூத்த குடிமகன் மற்றும் டாப்-அப் விருப்பங்கள் உள்ளிட்ட பல சுகாதாரத் திட்டங்களை வழங்குகிறது.
கூடுதல் சலுகைகள் மற்றும் சவாரி செய்பவர்களைக் கவனியுங்கள்ஃ கர்ப்பம் மற்றும் பிரசவம் தொடர்பான செலவுகளை ஈடுகட்ட சில திட்டங்களில் மகப்பேறு காப்பீடு சேர்க்கப்படலாம்.
காப்பீட்டை மலிவாக அதிகரிக்க டாப்-அப்களைப் பயன்படுத்துங்கள்ஃ உங்கள் அடிப்படை திட்டத்திற்கு 5 லட்சம் ரூபாய் காப்பீடு செய்யப்பட்டிருந்தால், 5 லட்சம் ரூபாய் விலக்கு மற்றும் 20 லட்சம் ரூபாய் காப்பீட்டைக் கொண்ட சூப்பர் டாப்-அப் உங்களுக்கு மொத்தம் 25 லட்சம் ரூபாய் காப்பீட்டை வழங்குகிறது.
பிரிவு 80டி-யின் கீழ் சுகாதாரக் காப்பீட்டின் வரிச் சலுகைகள்
சுகாதாரக் காப்பீட்டிற்காக செலுத்தப்படும் பிரீமியங்கள் இதற்கு தகுதியானவை பிரிவு 80டி-யின் கீழ் வரி விலக்குகள் வருமான வரிச் சட்டம்.
சுய மற்றும் குடும்பத்தினர் (60 வயதிற்குட்பட்டவர்கள்): ஆண்டுக்கு ரூ. 25,000 வரை விலக்கு.
பெற்றோர்கள் (60 வயதிற்குட்பட்டவர்கள்): ஆண்டுக்கு 25,000 ரூபாய் வரை கூடுதல் விலக்கு.
பெற்றோர்கள் (60 வயது மற்றும் அதற்கு மேற்பட்டவர்கள்): ஆண்டுக்கு 50,000 ரூபாய் வரை கூடுதல் விலக்கு.
தடுப்பு சுகாதாரப் பரிசோதனைஃ 5,000 ரூபாய் வரையிலான செலவுகள் ஒட்டுமொத்த பிரிவு 80டி வரம்பிற்குள் சேர்க்கப்பட்டுள்ளன.
இதன் பொருள் மூத்த குடிமகன் பெற்றோரைக் கொண்ட ஒரு குடும்பம் தகுதியைப் பொறுத்து மொத்த விலக்குகளில் ₹75,000-₹ 1,00,000 வரை கோரலாம், இதன் மூலம் பிரீமியங்களின் பயனுள்ள செலவைக் குறைக்கலாம்.
முடிவு
இந்தியாவில் கிடைக்கும் சுகாதாரக் காப்பீட்டுத் திட்டங்களில் தனிநபர் திட்டங்கள், குடும்ப மிதக்கும் திட்டங்கள், மூத்த குடிமக்கள் திட்டங்கள், முக்கியமான நோய்க் காப்பீட்டுத் திட்டங்கள், குழுக் காப்பீடு, டாப்-அப்கள், தனிப்பட்ட விபத்து காப்பீடு மற்றும் நோய்-குறிப்பிட்ட திட்டங்கள் ஆகியவை அடங்கும். ஒவ்வொன்றும் வெவ்வேறு தேவைகளை பூர்த்தி செய்கின்றன, மேலும் விரிவான காப்பீட்டிற்காக இரண்டு அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட திட்ட வகைகளின் கலவையால் பெரும்பாலான குடும்பங்கள் பயனடைகின்றன. சரியான சுகாதாரக் காப்பீட்டுத் திட்டம் உங்கள் தனிப்பட்ட தேவைகள், நிதி நிலைமை மற்றும் சுகாதார அபாயங்களைப் பொறுத்தது.
மேலும் வாசிக்க - OPD மற்றும் IPD-OPD மற்றும் IPD இடையே உள்ள வேறுபாடு
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
கேள்வி 1: இந்தியாவில் சுகாதாரக் காப்பீட்டின் முக்கிய வகைகள் யாவை?
தனிநபர், குடும்ப மிதவை, மூத்த குடிமகன், கடுமையான நோய், குழு, டாப்-அப், தனிப்பட்ட விபத்து மற்றும் நோய்-குறிப்பிட்ட திட்டங்கள் ஆகியவை முக்கிய வகைகளாகும்.
கேள்வி 2: எந்த வகையான சுகாதாரக் காப்பீடு குடும்பங்களுக்கு சிறந்தது?
ஒரு குடும்ப மிதக்கும் திட்டம் இளம் குடும்பங்களுக்கு செலவு குறைந்ததாகும். ஒரு சூப்பர் டாப்-அப் சேர்ப்பது முழு குடும்பத்திற்கும் மலிவு விலையில் காப்பீட்டை அதிகரிக்கிறது.
கேள்வி 3: முக்கியமான நோய்க் காப்பீடு சுகாதாரக் காப்பீட்டைப் போலவே உள்ளதா?
இல்லை, ஆபத்தான நோய் நோயறிதலின் போது ஒரு மொத்த தொகையை செலுத்துகிறது. சுகாதாரக் காப்பீடு மருத்துவமனையில் சேர்க்கப்படுதல் மற்றும் சிகிச்சை செலவுகளை உள்ளடக்கியது. இரண்டும் ஒருவருக்கொருவர் பூர்த்தி செய்கின்றன.
கேள்வி 4: சூப்பர் டாப்-அப் சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டம் என்றால் என்ன?
ஒரு குறிப்பிட்ட விலக்கு தொகைக்கு மேல் மருத்துவச் செலவுகளை உள்ளடக்கிய ஒரு திட்டம், உங்கள் அடிப்படை சுகாதாரக் காப்பீட்டு பாலிசிக்கு மேல் கூடுதல் காப்பீட்டை வழங்குகிறது.
கேள்வி 5: எனது முதலாளி குழு காப்பீட்டை வழங்கினால் நான் சுகாதார காப்பீட்டை வாங்க வேண்டுமா?
ஆம், நீங்கள் வேலையை விட்டு வெளியேறும் போது குழு பாதுகாப்பு முடிவடைகிறது. ஒரு தனிப்பட்ட திட்டம் வேலைவாய்ப்பு நிலையை பொருட்படுத்தாமல் தொடர்ச்சியான பாதுகாப்பை உறுதி செய்கிறது.
கேள்வி 6: சுகாதார காப்பீட்டு பிரீமியங்களுக்கு என்ன வரி சலுகைகள் கிடைக்கின்றன?
பிரிவு 80டி-யின் கீழ் விலக்குகள்ஃ தனக்கும் குடும்பத்திற்கும் 25,000 ரூபாய் வரை, மூத்த குடிமகன் பெற்றோருக்கு ஆண்டுக்கு 50,000 ரூபாய் வரை.
கேள்வி 7: எவ்வளவு காப்பீட்டுத் தொகையை நான் தேர்வு செய்ய வேண்டும்?
மெட்ரோ நகரங்களில் உள்ள குடும்பங்களுக்கு குறைந்தபட்சம் ரூ. 10 லட்சம். மருத்துவ பணவீக்கம் மற்றும் காப்பீட்டுத் தொகையை நிர்ணயிக்கும் போது முக்கிய நடைமுறைகளின் செலவுகளைக் கவனியுங்கள்.
கேள்வி 8: நான் பல வகையான சுகாதார காப்பீட்டுத் திட்டங்களை வைத்திருக்க முடியுமா?
ஆம், ஒரு அடிப்படை திட்டத்தை டாப்-அப், முக்கியமான நோய் மற்றும் தனிப்பட்ட விபத்து திட்டங்களுடன் இணைப்பது விரிவான, பல அடுக்கு காப்பீட்டை வழங்குகிறது.
சுகாதாரக் காப்பீடு பற்றி மேலும் அறிக.
மேலும் பலவற்றிற்கான எளிதான அணுகல், இந்த விரைவான இணைப்புகளைப் பார்க்கவும்
