बीमा की अवधारणा कई सदियों पहले की है जब लोग अपनी आवश्यकताओं के अनुसार जोखिमों को इकट्ठा करते थे। लेकिन, 1990 के दशक तक नहीं, कि स्वास्थ्य बीमा की अवधारणा आधिकारिक रूप से अस्तित्व में आई। यहाँ, जोखिम पूलिंग क्षमता को अपेक्षाकृत छोटे और कमजोर पक्ष के नुकसान और नुकसान को पूरा करने के लिए संरचित किया गया था।
भारत में स्वास्थ्य बीमाः इसकी उत्पत्ति और विकास
भारत में स्वास्थ्य बीमा एक संघीय अवधारणा है, जो विशेष रूप से 1938 के बीमा अधिनियम और 1999 के आई. आर. डी. ए. आई. द्वारा विनियमित है। भारत में स्वास्थ्य बीमा के विकास से पता चलता है कि यह अभी भी कई अन्य विकासशील देशों से पीछे है। उन्नत चिकित्सा सुविधाओं की बढ़ती उपलब्धता, चिकित्सा लागतों के साथ बढ़ती आय और बढ़ती स्वास्थ्य जागरूकता ने भारतीय स्वास्थ्य बीमा क्षेत्र के फलने-फूलने में महत्वपूर्ण योगदान दिया है।
अनगिनत। स्वास्थ्य बीमा योजनाएँ धीरे-धीरे उभर कर सामने आया है। ज्यूरिख कोटक जनरल इंश्योरेंस ने इस संदर्भ में एक महत्वपूर्ण नाम अर्जित किया है।
भारत में स्वास्थ्य बीमा कैसे शुरू हुआ
भारत में स्वास्थ्य बीमा की शुरुआत स्वतंत्रता के बाद के युग में हुई थी। 1948 से, कई सरकारी कार्यक्रम धीरे-धीरे शुरू किए गए। इसमें नियोक्ता राज्य बीमा योजना की शुरुआत भी शामिल थी। यह भारतीय स्वास्थ्य बीमा के इतिहास में प्राथमिक मील का पत्थर है।
ई. एस. आई. एस. को सुरक्षित सुरक्षा के रूप में पेश किया गया था, विशेष रूप से संगठित क्षेत्र में ब्लू-कॉलर श्रमिकों के लिए। इसने आय हानि और अन्य चिकित्सा आपात स्थितियों की भरपाई के लिए नकद लाभों के साथ-साथ आई. पी. डी. और ओ. पी. डी. लागतों के लिए कवरेज की अनुमति दी।
यह सदियों पुरानी योजना अभी भी प्रचलित है और नियोक्ताओं और कर्मचारियों दोनों द्वारा पारस्परिक रूप से वित्तपोषित की जाती है।
भारत में स्वास्थ्य बीमा के विकास में प्रमुख ऐतिहासिक मील के पत्थर
1954 में, केंद्र सरकार की स्वास्थ्य बीमा योजना अस्तित्व में आई। इसे व्यापक स्वास्थ्य सेवाएँ प्रदान करने के लिए डिज़ाइन किया गया था। यह विशेष रूप से केंद्र सरकार के कर्मचारियों और उनके परिवारों के लिए डिज़ाइन किया गया था।
यह अंशदायी स्वास्थ्य योजना अभी भी चल रही है और विशेष रूप से केंद्र सरकार के कर्मचारियों और उनके परिवारों की जरूरतों को पूरा करती है। कर्मचारी और सरकार इसे चलाने के लिए अपने वेतन श्रेणी के अनुसार इस योजना में पारस्परिक रूप से योगदान करते हैं।
1986 में, जी. आई. सी. या भारतीय सामान्य बीमा निगम ने स्वास्थ्य बीमा के सभी प्रासंगिक नियमों और शर्तों को मानकीकृत किया और देश की प्राथमिक मेडिक्लेम नीति शुरू की। इस स्वैच्छिक योजना में पी. ई. डी., प्रसूति और प्रसव लागत, एच. आई. वी./एड्स आदि को छोड़कर अस्पताल में भर्ती कवरेज की पेशकश की गई। क्षतिपूर्ति सिद्धांत के आधार पर, सभी प्रासंगिक लागतों की प्रतिपूर्ति तृतीय-पक्ष प्रशासक नीति के माध्यम से स्वचालित रूप से की जाती है।
1991 में आर्थिक नीति के संशोधन के बाद, सरकार ने उदारीकरण प्रक्रिया शुरू की, जिसने स्वास्थ्य बीमा क्षेत्र के निजीकरण की अनुमति दी। भारतीय संसद ने आई. आर. डी. ए. विधेयक पारित किया। यह भारतीय स्वास्थ्य बीमा क्षेत्र के इतिहास में एक बहुत ही महत्वपूर्ण मील का पत्थर है।
1990 और 2000 के बीच, गरीब रोगियों को ध्यान में रखते हुए, सार्वजनिक-निजी भागीदारी और सार्वजनिक स्वास्थ्य क्षेत्र पर खर्च करने पर ध्यान केंद्रित करने की प्रवृत्ति थी।
2000 और 2005 के बीच के युग के दौरान, इस क्षेत्र को मुख्य रूप से नियामक रणनीतियों और तंत्र पर ध्यान केंद्रित करने के लिए खोजा गया है। इस समीक्षा में हितधारकों के महत्व पर जोर देते हुए इस क्षेत्र के समग्र विकास के लिए नोड एजेंसियों, सामुदायिक स्वास्थ्य बीमा और गैर सरकारी संगठनों को शामिल करने के महत्व का अनुमान लगाया गया है।
2000 के दशक के अंत में, कई जनसांख्यिकी शामिल होने लगी और तुलनात्मक रूप से उच्च आय वाली श्रेणियों के कम आय वाले लोगों की तुलना में स्वास्थ्य बीमा खरीदने की अधिक संभावना बन गई। हालाँकि सरकारी हस्तक्षेप प्रबल था, लेकिन निजी कंपनियों ने उत्कृष्ट प्रदर्शन किया।
कोविड-19 महामारी के प्रकोप के बाद से, प्रत्येक स्वास्थ्य बीमा के लिए, विशेष रूप से भारत में वरिष्ठ नागरिकों के लिए स्वास्थ्य बीमा, मानसिक स्वास्थ्य कवरेज को शामिल करना अनिवार्य हो गया।
निष्कर्ष
भारतीय स्वास्थ्य बीमा क्षेत्र ने एक लंबा सफर तय किया है, लेकिन आबादी और स्वास्थ्य बीमा से कवर किए गए लोगों के बीच अभी भी मौजूद अंतर को पाटने के लिए अभी एक लंबा रास्ता तय करना है।
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